Skip to main content

Interim CCO

Milloin interim on hyvä ratkaisu?

Ulkoistettu kaupallinen johtaja auttaa, kun  

  • ...avainhenkilönne lähtee odottamatta  
  • ...tulossa on muutoksia, kuten fuusio tai yritysosto
  • ...yrityksenne valmistautuu intensiiviseen rahoituskierrokseen  
  • ...lähdette avaamaan uusia markkinoita (GTM)  
  • ...tai ette vain halua sitoutua kokopäiväiseen palkkajohtajaan juuri nyt.

Miten se toimii?

Ensin varmistamme, että olemme oikea kumppani juuri teille. Käymme yhdessä läpi tavoitteet ja ehdot, aloitusajan, viestintätavat, matkakäytännöt ja muut yksityiskohdat. Kun yhteinen sävel löytyy, allekirjoitamme sopimukset ja aloitamme työt!

Yhteistyöaika voi olla mitä tahansa kuukausista vuosiin. Interim CCO työskentelee tiimisi kanssa 2-4 päivää viikossa, sopimuksen mukaan, työnkuvanaan sopimuksessa määritellyt, teille relevantit johto- ja kehitystehtävät.

Ota meihin yhteyttä, niin käymme läpi tilanteenne, yhteistyömahdollisuudet ja hinnoittelun.

"Mutta mitä interim oikeastaan tekee?"


Interim-johtaja tukee yritystä juuri siihen tilanteeseen ja tarpeeseen sopivalla tavalla. Muutamia esimerkkejä: 


Myynnin johto 

  • Interim CCO:n johtoryhmätason osaaminen tukee yritystä epävarmoina aikoina tai muuttuvissa tilanteissa. Hän varmistaa, että myynnin prosessit ja organisaatio keskittyvät oikeisiin asioihin ja pysyvät tehokkaina. 


Markkinoiden avaus (GTM)

  • Kansainvälisesti kokenut interim-johtaja on kullan arvoinen uusien markkinoiden avauksessa. Hän tekee selkeän strategian markkinalaajentumiseen, johtaa myynnin uudessa tilanteessa ja varmistaa lanseerauksien onnistumisen. 


Data & myynnin teknologiat

  • Interim CCO on tiedolla johtamisen ammattilainen, joka tuo oikeat luvut johdon raportteihin ja tietää mitä ne tarkoittavat. Interimin tehtäviin voi kuulua esimerkiksi myynnin työkalujen valinta ja hankinta, asiakaskokemuksen mittarointi ja kehitys, tai tekoälystrategian luominen markkinointiin ja myyntiin. 


Myyntitiimin rakentaminen

  • Interim rakentaa tehokkaan myyntitiimin, tunnistaa kyvykkyydet, tietää mikä myyjiä motivoi ja miten valitaan oikeat henkilöt yrityksen kulloisessakin kasvuvaiheessa.

Uusasiakashankinta ja suhdetyö 

  • Uskomme esimerkillä johtamiseen, joten Saasboostin interim-johtaja voi olla mukana hankkimassa, avaamassa ja kasvattamassa avainasiakkuuksia. Interim-johtaja on tottunut kontaktoimaan yritysjohtajia ja keskustelemaan  päätöksentekijöiden kanssa. 

Varaa maksuton konsultaatio

Et ole varma tilanteestanne, millaista apua tarvitsette tai kuinka paljon apua tarvitsette? Ei hätää. Varaa maksuton sparraus pääkonsulttimme Jonne Hirvosen kanssa, niin selvitämme mahdollisuudet ilman sitoumuksia.